Hur kommer kommande lönerörelse att utvecklas? Vad blir utfallet? Allt fler signaler och varningar om att vi är på väg in i lågkonjunktur, där vi inte kan dra iväg med lönebildningen. Kommer inflationen att påverka kommande avtalsrörelse?
 
Uppföljning av nya regler kring ITP-1, hur gör ni för anställda som får lägre premie från den 1 jan 2023?
 
Medlem går igenom arbetsmiljöfrågor vid distansarbete med mera.

Tid: 12 oktober, 2022, kl 9-12
Plus lunch
Plats: Central Hotel
Vasagatan 38

Nätverksledare

Gärmund Sandberg har arbetat inom området Compensation & Benefits i över 30 år skaffat sig sin en mycket omfattande erfarenhet från både operativa och konsultativa befattningar inom Compensation, Benefit & Pension, både inom Sverige och internationellt. Han har jobbat som Senior C&B konsult på Mercer under 7 år för att därefter gå över till Vattenfall Group under 5 år som Senior Expert and Process Manager Compensation & Benefits. Vidare som Head of C&B på Nobia AB och Global Compensation & Benefits Manager på BillerudKorsnäs samt Senior Compensation & Benefits Specialist på Sandvik. Sedan 2018 driver han ett eget konsultbolag.

Föreläsare

Helena Mattsson är beteendevetare och organisationskonsult med lång erfarenhet av att utveckla människor, grupper och organisationer. Hon har arbetat som beteendevetare inom företagshälsovård, drivit projekt med fokus på hälsofrämjande arbetsplatser och arbetat som HR-strateg med arbetsmiljö och ledarskapsutveckling. Idag arbetar hon som organisationskonsult på Ericson & Hjelte i Luleå med främst ledarutveckling och coaching.

Föreläsare

Helena Mattsson är beteendevetare och organisationskonsult med lång erfarenhet av att utveckla människor, grupper och organisationer. Hon har arbetat som beteendevetare inom företagshälsovård, drivit projekt med fokus på hälsofrämjande arbetsplatser och arbetat som HR-strateg med arbetsmiljö och ledarskapsutveckling. Idag arbetar hon som organisationskonsult på Ericson & Hjelte i Luleå med främst ledarutveckling och coaching.