Möt våra nätverksledare
Marie Zacharova
Nätverksledare Comp & Ben Stockholm, Comp & Ben Distans och Internationellt HR
Marie Zacharova har över 25 års erfarenheten av internationella HR-frågor, där Compensation&Benefit och Total Rewards har varit ett återkommande inslag. Hon har varit lokal operativ HR-chef i sju olika länder men även varit strategiskt ansvarig för HR-verksamhet i ett 20-tal länder. Marie har även en gedigen erfarenhet av nätverkande, bla med uppdrag från EU i Bryssel under flera år.
E-post: mimmi.zacharova@kompetensnatverk.se
Tel: 0703 – 27 54 17
Anna Rapp
Nätverksledare HR-Nätverket Distans & HR-Nätverket Stockholm
Anna Rapp har sedan starten av sin karriär jobbat i högpresterande miljöer där rädslan för att misslyckas ofta varit styrande. Idag ägnar hon – i rollen som organisationskonsult och coach – mestadels av sin tid åt att hjälpa individer och team att skapa en hälsosam relation till sin prestation genom att lära sig skilja på sig själv och sin uppgift. Hennes åtaganden sträcker sig från utbildning och workshops till föreläsningar och samtalsledning.
Mejl: anna.rapp@kompetensnatverk.se
Telnr: 073-408 30 26
Oda Thoen
Nätverksledare HR-Nätverket Göteborg
Oda Thoen arbetar som HR-konsult på Koncept HR Partner där hon stöttar organisationer och chefer i personalärenden, konflikthantering och organisationsutveckling. Hon kombinerar strategiskt HR-perspektiv med ett start fokus på det mellanmänskliga – ledarskap, kommunikation och hållbara arbetsrelationer.
Som nätverksledare hoppas hon på att skapa ett öppet och prestigelöst forum där HR-professionella kan dela erfarenheter, utmaningar och inspiration med varandra.
E-post: oda.thoen@kompetensnatverk.se
Tel: 076-199 40 20
Helena Mattsson
HR & Hälsonätverket i Luleå
Helena Mattsson är organisationskonsult med mångårig erfarenhet av att utveckla människor, grupper, ledare och organisationer. Sedan 2023 delägare i Ericson & Hjelte AB, ett företag som jobbar med organisationsutveckling och ledarskap.
Hon har arbetat som beteendevetare på intern företagshälsovård, drivit kommunövergripande arbetsmiljöprojekt och arbetat med strategisk ledarutveckling. Idag arbetar Helena framförallt med ledarutveckling och med att stödja grupper i förändrings- och utvecklingsprocesser.
E-post: helena.mattsson@kompetensnatverk.se
Tel: 070-690 40 73
Karin Johansson
Nätverksledare Hälsa & Arbetsmiljö-nätverket, Rekryteringsnätverket Distans, Rekryteringsnätverket Stockholm
Karin Johansson är coach och nätverksledare med lång erfarenhet av att utveckla individer och grupper i arbetslivet.
Med stort driv för mångfald och hållbarhet coachar hon ledare, medarbetare samt flera professionella grupper till att ta plats och utvecklas mot egna och verksamhetens mål.
När rätt kompetens och möter en välmående organisation skapas värde för både människan och affären!
E-post: karin.johansson@kompetensnatverk.se
Tel: 073-093 84 28
Bengt Axelsson
Nätverksledare Säkerhetsnätverket
Bengt Axelsson har över 40 års erfarenhet som chef och ledare i Försvarsmakten och på Försvarshögskolan. Allt från strategiskt ledarskap i myndigheter och organisationer till likabehandling och jämställdhet. Mångårig erfarenhet från olika styrelseuppdrag. Under 12 år var Bengt förbundskapten för det militära skyttelandslaget. Idag är Bengt strategisk rådgivare på Försvarshögskolan på deltid i frågor som rör till ex empel samhällets säkerhet, totalförsvar och ledarskap. Utbildad i Executive Leadership Coaching (ELC) och har sedan 2016 även eget företag, BAX Leadership AB.
E-post: 070-696 65 34
Tel: bax.leadership@gmail.com
Linnéa Sjögren
Nätverksledare Utbildningsnätverket Distans, Utbildningsnätverket Stockholm
Linnéa Sjögren har lång erfarenhet av att utveckla utbildning och lärande som skapar verklig effekt – inte bara i kursutvärderingar, utan i beteenden, arbetssätt och organisationskultur.
Hon driver företaget LinnéaLearning och stöttar organisationer i att bygga starka lärandekulturer: från behovsanalys och utbildningsstrategi till konkret produktion av kurser, resurser och lärstöd.
Linnéa har en bred bakgrund inom både traditionell och digital utbildning och har tidigare arbetat bland annat på Samhall, samt i nära samarbete med olika branschorganisationer och företag.
Hennes expertis ligger i att skapa lärande som är:
- relevant för vardagen
- inkluderande för alla
- tydligt kopplat till verksamhetens mål
Hon har särskild kompetens inom:
- pedagogisk rådgivning
- digitalisering av lärande
- organisatoriskt lärande och förändringsledning
Idag är Linnéa en aktiv röst i den globala kompetensutvecklingsbranschen och en uppskattad mentor och nätverksbyggare.
Kontakt
linnea.sjogren@kompetensnatverk.se
073 – 180 12 99
Boka möte →
